住环境のサポート（家赁补助?独身寮）
生活の基盘となる「住まい」に関して、従业员の年齢やライフステージに応じて、费用补助を受けることや独身寮への入寮が可能です。
补助料?手当支给?入寮の主な要件
- 家赁补助料：満22歳以上40歳未満の独身者で民间赁贷物件に入居している场合
- 住宅手当：満40歳未満の既婚者で家族と民间赁贷物件に入居している场合
- 独身寮：満35歳未満の独身者で入寮を希望する场合
职场亲睦行事
- 休憩时间や休日などを利用し、职场のコミュニケーション形成や促进を図ることを目的として、「职场チームワークサポート行事」を実施しています。
- 若年层において、职场メンバーとは异なる同年代の従业员同士でコミュニケーション机会を持つことを目的として、「若手チームワークサポート行事」を実施しています。
- 日頃、業務で接する職場の仲間同士が行事を通じコミュニケーションを深めることで、従業員の一体感醸成を図るとともに、就労に必要な健康増進の契機とするため、毎年12月～1月に「CHUDEN RUNNING FESTA」を開催（コロナ禍を除く）し、多くの従業員が参加しています。
クラブ活动?サークル活动
従業員相互の親睦を深め、文化体育水準の向上を支援するため、さまざまなクラブ活动?サークル活动を支援しています。
（一例）
クラブ活动：野球クラブ、テニスクラブ、サッカークラブ
サークル活动：軽音楽サークル、そば打ちサークルなど
カフェテリアプラン
会社から従业员に付与されるポイントの范囲内で、各自の生活スタイルや価値観に合ったさまざまなメニューを自由に选択して补助を受けることができます。
（カフェテリアプランの活用例）
- 自己启発で受讲したセミナー受讲料や资格取得の受験料を补助
- 育児や介护の施设利用料やサービス料を补助
- 休日に旅行に行った先での宿泊费用を补助
福利厚生専门会社が提供するサービス
会社が契约している福利厚生専门会社の提供する宿泊?レジャー?ライフサポートなどに関する多彩な福利厚生メニューを会员料金（低価格）で利用できます。
持株会
従业员やその家族の生活基盘を支援するための持株会制度（注1）があり、一部の有期雇用従业员を除く従业员が加入することができます。2025年9月时点で、加入资格者约16,000名のうち约14,000名が加入しており、加入率は约87%となっています。
また、その他の関係会社の従业员が加入できる持株会制度（注2）も设けており、2025年9月时点で、加入资格者约8,000名のうち约2,800名が加入しており、加入率は约34%となっています。
（注1）蘑菇短视频株式会社、蘑菇短视频ミライズ株式会社、蘑菇短视频パワーグリッド株式会社、中电配电サポート株式会社および中部精机株式会社の従业员が加入可能
（注2）中电クラビス株式会社、株式会社中电オートリース、中电不动产株式会社、中电输送サービス株式会社、株式会社中部プラントサービス、株式会社シーテック、中电防灾株式会社、株式会社中电シーティーアイ、株式会社テクノ中部、中部冷热株式会社、株式会社闯贰搁础の従业员が加入可能