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• 本日、私からは、
  • 2018年度第3四半期决算
  • 役员人事

  の2点について、お话しいたします。

2018年度第3四半期决算

• まず、「2018年度第3四半期决算」について、お話しいたします。
• 2018年度第3四半期の連結売上高は、2兆1,991億円となりました。販売電力量の減少はあったものの、燃料費調整額の増加や、再エネにかかる賦課金や交付金の増加などから、前年同期に比べ 、1,364億円の「増収」となりました。
• また、连结経常利益につきましては、903亿円となりました。
• 主な増減要因についてご説明させていただきます。 西名古屋火力発電所による燃料費の削減効果や、燃料の調達努力に加え、ベースコストの効率化に努めたものの、期ずれ差損の拡大の影響が大きく、258億円の「減益」となりました。
• なお、期ずれを除いた利益は1,510亿円程度と、210亿円程度の「増益」となりました。
• 次に、2018年度の业绩见通しです。
• 燃料価格の动向などを踏まえ、10月26日に公表した业绩予想値を、修正しております。
• 连结売上高につきましては、3兆円と见込んでおり、前回公表から変更しておりません。
• 连结経常利益につきましては、1,100亿円と燃料価格の低下に伴う期ずれ差损の缩小により、前回公表からは100亿円の向上を见込んでおります。
• なお、期ずれを除いた利益につきましては、前回公表から変わらず、1,600亿円を见込んでおり、経営目标である1,500亿円を达成する见込みであります。
• 引き続き、グループをあげて経営効率化を推进するとともに、収入の拡大に努め、お客さまや株主、社会の信頼と期待にお応えできるよう取り组んでまいります。

资料1

• 2018年度第3四半期决算説明資料[PDF：1,083 KB]

役员人事

• 次に、役员人事についてお話しいたします。
• 当社は、日本のエネルギー事业制度が歴史的な転换点を迎えるなか、各事业领域ごとに、さらなる自立性を発挥するため、本年4月に火力発电事业を闯贰搁础へ统合し、2020年4月には、一般送配电事业、小売电気事业をそれぞれ分社化する方向性を决定しております。
• また、成长戦略の実现に向けた新规事业への取り组みを强化するため、本年4月に「事业创造本部」を设置することとしております。
• 本日、こうした新たな组织体制の机能を最大限発挥するため、4月1日付の执行体制を决定しましたので、绍介させていただきます。
• まず、代表取缔役および役付执行役员についてです。
• 小野田 聡代表取締役が3月31日付で取締役を辞任いたします。
• 増田 義則代表取締役には、4月1日付で、取締役 副社長執行役員 事業創造本部長に就任いただき、成長戦略の実現に向けた新規事業への取り組みを推進していただきます。
• 併せて、増田 義則氏には、中電興業社長に就任していただき、グループ会社の利益拡大に取り組んでいただきます。
• 役付執行役員については、今回新たに、佐々木 敏春氏に常務執行役員 静岡支店長に就任していただきます。
• 続きまして、执行役员の人事についてです。
• 実务経験豊富でリーダーシップ、マネジメント能力、戦略性に长けた人财を适所に配置するとともに、今回も组织の活性化を図るべく、优秀な若手を积极的に登用いたします。
• なお、参与については、现在、执行役员と同等の処遇の者として社外の公司や団体に出向させていますが、その名称を4月1日付で、执行役员待遇に変更することといたしました。
• 次に、今回新たに、社员の部长级のうち特に高度な専门性を発挥している者の処遇として、フェローを新设し、1名を选任いたしました。
• 次に、今回退任する役付执行役员および执行役员についてです。
• 3月31日付で役付执行役员2名、および、执行役员7名が退任いたします。
• 当社は、本日决定した新たな执行体制の下、「くらしに欠かせないエネルギーをお届けし、社会の発展に贡献する」という、変わらぬ使命を果たし続けるとともに、既存のエネルギー事业を更に成长させ、新たなサービス事业との融合を図ることにより、エネルギー新时代を切り拓き、一层の成长を実现してまいります。
• 私からは以上であります。

资料2

• 役员人事等について

以上