蘑菇短视频

むすぶ、ひらく。 CHUBU Electric Power

むすぶ、ひらく。中部電力グループ
定例记者会见

定例记者会见

2015年6月度 定例记者会见 勝野社長挨拶

2015年06月25日
蘑菇短视频株式会社

记事をシェアする

  • 胜野でございます。私は、本日、代表取缔役社长に就任いたしました。大任を仰せつかりまして、责任の重さにあらためて身の引き缔まる思いであります。
  • 本日、私からは、
    • 「社长就任にあたっての私の考え、思い」
    • 「7月1日付役付职の人事异动」
    • 「今夏の电力需给见通し」

    について、お话しいたします。

社长就任にあたっての私の考え、思い

  • 蘑菇短视频グループは、これまで前社长の水野のもとで、「エネルギーに関するあらゆるニーズにお応えし、成长し続ける公司グループ」を目指して、その実现に向け、着実に前进してまいりました。
  • 私も、蘑菇短视频グループのさらなる成长を目指し、微力ではございますが、皆さま方のお力添えをいただきながら、ご期待に沿えるよう全力を尽くしてまいります。
    どうぞよろしくお願いいたします。     
  • さて、当社を取り巻く环境は、东日本大震灾以降大きく変化し、震灾から4年以上経过した今も、全国の原子力発电所が再稼働できていない状况が継続するなど、极めて厳しいものとなっております。
  • また、电力システム改革につきましては、今年から第一弾である电力広域的运営推进机関が业务を开始しました。
  • 来年4月には、第二弾として小売全面自由化が开始され、5年后には、第叁弾の送配电事业の法的分离が実施される予定であります。
  • さらに、电力だけでなく、ガスのシステム改革も并行して进められるなど、エネルギー业界は今まさに歴史的転换点に立っております。
  • こうした大きな変化のなかで、当社は受け身ではなく、自ら変革に取り组んでいかなければならず、私をはじめとする経営阵が従业员と一体となって、新たな発想で「新しい蘑菇短视频」を创りあげていきたいと考えております。
  • 一方、当社が引き続き守り続けなくてはならない大事なものもあります。「エネルギーを安全、安定、安価にお届けすることにより、お客さまや地域社会とともに発展していく」という当社の使命であります。
  • 電気事業者としてこれまで持ち続けてきた安定供给の使命感は、当社にとって連綿と築き上げてきた財産であり、この財産を私は三田、水野からしっかり引き継ぎ、将来にわたり守り続けていきます。
  • &苍产蝉辫;当社はこれまで、「変えるべきを変え、守るべきを守り」ながら、东京电力との包括的アライアンスやフリーポート尝狈骋プロジェクト、新电力の买収など、成长戦略の実现に向けた様々な布石を打ってまいりました。
  • その布石が具体的な成果につながるよう実行に移し、中部地域と中部地域以外のエリア、国内と国外あるいは电気とガスといった领域を超えて、着実に発展していかなければなりません。
  • 当社は、成长戦略を実现することで公司価値を高め、お客さま、株主?投资家の皆さま、そして従业员とその成果を分かちあっていきたいと考えております。
  • 成长戦略を进めていくなかにおいても、これまで蘑菇短视频グループを支えていただき、育てていただいた中部地域が今后も、私たちにとっての基盘であることに変わりはなく、引き続き中部地域とともに発展していけるよう努力を重ねてまいります。       
  • 社长就任にあたり、3つの抱负を述べさせていただきます。
  • まず、一つ目の抱负は、「跃动する新しい蘑菇短视频グループを创造する」ということであります。
  • 今后、加速する事业环境の変化は、蘑菇短视频グループが大きく発展するチャンスであると考えております。
  • 电力システム改革に対応するための部门别の取り组みは、
    ハイフン発电部门は成长戦略を具体化することによりグローバルな観点からも竞争力をさらに高めていくこと
    ハイフン小売部门はお客さまの目线に立ってお客さまの想像を超えるサービスを产みだし、提供していくこと
    ハイフン送配電部門は発送電分離という新たな枠組みにおける安定供给をさらに効率的に実現すること
    などであり、それぞれの部门で积极的に取り组んでいきます。
  • 电力システム改革という大きな変化の中においても、今、お话した取り组みを全社一丸となって行うことで、安価なエネルギーを安全に安定してお届けするという使命を果たしていきますが、事业环境が大きく変化する状况では、従业员一人ひとりが、そして各职场が常に高い目标を掲げ、それぞれの课题に前向きに取り组んでいくことが重要です。
  • 私たち経営者が示す明确な会社の将来像に対し、
    ハイフン従业员はしっかりと理解したうえで、新たな発想で大いにチャレンジする
    ハイフン现场を束ねる责任者は、各事业场の活力を引き出すだけでなく、事业场同士が连携して互いを刺激し合うよう目配りする
    そんな职场づくりを目指してまいります。
  • 会社全体で、组织同士が横にも縦にもお互いが刺激し合うことで跃动感が生まれると考えており、「跃动する新しい蘑菇短视频グループを创造する」ことが私の务めであります。
  • 二つ目の抱负は、山积する経営课题に対して、「私自らが现场経験を活かし、先头に立って従业员を引っ张る」ということです。
  • 私の现场経験からしますと、现场には必ず答えがあります。
  • 平成の初めの顷、私が発変电関係の保守?保全业务に携わった际、それまで一律定期的に分解点検、部品取替えを行っていたものを、运転や劣化状况に応じてメンテナンスする手法に転换し、コストダウンと品质向上の両立を达成したことがあります。いわゆる状态监视保全であります。
  • この経験が、「现场に答えあり」という私の信念の原点となっております。
  • 贩売部门も同様です。小売全面自由化のなか、お客さまに当社をお选びいただくためには、お客さまにご満足いただける新しい価値を见出し、どのようにお客さまにお届けするかを常に问いかけ、実现していく必要があります。
  • その答えは、お客さまのなかに、すなわち、お客さまと接する第一线の「贩売现场」にあると确信しています。
  • 当社が「エネルギーの枠を越えて、お客さま一人ひとりにご満足を提供する暮らしのコーディネーター」として、 お客さまにお選びいただけるよう、お客さまの懐に飛び込み、お客さまのニーズをしっかりととらえ、お客さまの想像を超えるきめ細やかなサービスの提供をしてまいりたいと考えております。
  • そして叁つ目の抱负は、电力业界が本格的な竞争时代を迎えるなか、当社の成长を加速させるため、「胜ちにこだわる」ということであります。
  • 胜つためにはいろいろなことに先手を打って挑戦することが必要です。
  • もちろん、ときには失败することもありますが、くじけることなく、高い目标を掲げ、次の手立てを讲じ何度でも挑戦し、胜ちにこだわるという気概を持って取り组んでまいります。
  • そして、繰り返しになりますが、胜つための答えは「现场」にあります。全社一丸となって、常に竞争を意识し、どうしたら他社に一歩でも、半歩でも先駆けられるか、知恵を绞り続けてまいります。
  • 蘑菇短视频グループは、竞争力强化?収益基盘の拡大に向け、たゆまない挑戦を継続するとともに、一人ひとりのあらゆる业务がお客さまにつながっている、という意识をもって、品质?サービスの向上に努めつつ、それぞれの役割に応じた努力を重ね、お客さまの信頼を胜ち取っていきます。
  • 以上が私の3つの抱负であります。
  • 次に、当社の最重要課題である「浜冈原子力発电所」についてお話しいたします。
  • 原子力発電は、国のエネルギー基本計画において、重要なベースロード電源として明確に位置付けられており、安全性を大前提に安定供给や経済性、環境保全性のS+3E(注)を同時に達成するためにも、必要不可欠な電源であると考えております。(注)Safety + Energy Security, Environmental Conservation, Economy
  • また、モノづくり产业の集积地である中部地域のお客さま、特に产业界のお客さまからは、中长期的な生产计画を立案する上で、安価な电気料金水準を安定的に维持することが期待されております。このご要望にお応えするためにも、原油価格等の影响をうけにくい原子力発电の活用は不可欠であります。
  • 当社は、浜冈原子力発电所の安全性向上に向けた設備対策に真摯に取り組むとともに、防災体制の整備や訓練の充実、自治体との連携を強化するなど、ソフト面での対策も充実させてまいります。
  • さらに、国の规制要求を満たすことにとどまらず、原子力の安全性を自主的?継続的に向上させていくため、「ガバナンスの强化」、「リスクマネジメントの强化」、「リスクコミュニケーションの强化」を柱とする取り组みを进めてまいります。
  • 今后とも、これらの当社の取り组みについて、地域をはじめ広く皆さまに丁寧にご説明し、双方向のコミュニケーションを通じて一人でも多くの方にご理解いただけるよう、一丸となって取り组んでまいります。
  • 以上、社长就任にあたっての私の考えを述べさせていただきました。
  • 皆さま方には引き続き、中部電力グループをご支援いただくとともに、よろしくご指導賜りますようお願い申し上げます。     

役付职の人事异动

  • 次ぎに、7月1日付の役付职の人事异动についてポイントを絞ってお話しいたします。
  • 今年度の役付职の异动者数は昨年度を上回る1,743名となり、特徴としましては、小売全面自由化、电力システム改革等の経営诸课题に対応するため、适材适所の要员配置を行ったことが挙げられます。
  • また、経営の重点课题と位置づけております女性活跃の推进に向け、今年度も女性社员の登用を积极的に行いました。
  • 今回の异动により、女性社员で现场の最前线の责任者である営业所长を务める者を1名から5名とし、その结果、全体の1割程度となる5営业所で女性社员が営业所长に就きます。
  • 当社は、引き続き女性社员の活跃を促す取り组みを积极的に进めてまいります。

资料

おわりに

  • さて、来週から7月に入り夏本番を迎えます。この夏の電力需給ですが、8月の最大3日平均電力における予備率は、9.2%となり、安定供给の目安となる8%の予備率を確保できる見通しです。
  • この夏につきましても、政府から、数値目标を伴わない节电が要请されましたので、お客さまにおかれましては、无理のない范囲での节电の取り组みを継続していただきますよう、お愿い申し上げます。
  • 当社は、お客さまに节电のご协力をいただきながら、発电所、送変电设备の点検?保守を确実に実施することで、お客さまに安定して电気をお届けできるよう努めてまいります。
  • 私からは以上です。

资料



以上

ページトップへ